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? 佐藤社長(豐田):重點領(lǐng)域是氫能
? Daum CEO(戴姆勒卡車):規(guī)模才是關(guān)鍵
? Deppen CEO(三菱扶桑):領(lǐng)跑亞洲運輸
? 小木曾社長(日野):CASE技術(shù)迫在眉睫
? 未來要靠大家共同創(chuàng)造
5月30日,三菱扶??蛙嚭腿找捌囆妓麄兙蜆I(yè)務(wù)整合事宜達成基本協(xié)議。
此后,他們將共同進行研發(fā)、采購、生產(chǎn),展現(xiàn)出規(guī)模經(jīng)濟。此外,他們還將利用各自的母公司,即戴姆勒卡車和豐田汽車的CASE(互聯(lián)化,智能化,共享化,電動化)技術(shù),加速實現(xiàn)運輸業(yè)界的零碳。
另外,在業(yè)務(wù)整合時,還設(shè)立了一家控股公司,戴姆勒卡車和豐田將持有相同比例的股份。
三菱扶桑、日野將成為新公司100%的子公司,但兩家公司的品牌和銷售網(wǎng)絡(luò)將在日本和海外保持不變。今后,他們會在2023財年簽訂最終合同,力爭在同年12月末之前實施業(yè)務(wù)整合。
在記者招待會上,4家公司的高層齊聚一堂。本期時報將圍繞合作目標和想法的演講為中心,為您帶來報道。
佐藤社長
今天,戴姆勒卡車、三菱扶桑、日野、豐田4家公司就加強商用車事業(yè)的合作一事達成了一致。
三菱扶桑和日野為了強化全球競爭力,會以對等的立場進行業(yè)務(wù)整合,同時,利用戴姆勒卡車和豐田的CASE技術(shù),我們4家公司將追求商用車事業(yè)的全新可能性。
今天,請允許我談?wù)勥@次合作的目的和想法。
之所以能達成此次合作,是因為我們4家公司共有“共創(chuàng)商用車的未來”這一強烈愿望。
商用車在日常生活中可以載人或運輸物品,可謂類似“社會基礎(chǔ)設(shè)施”的重要移動出行方式,通過在社會系統(tǒng)中活用商用車,可以進一步提高移動的價值。
說到碳中和,商用車的二氧化碳排放量占全世界汽車排放量的4成,因此要想實現(xiàn)環(huán)保的移動出行,商用車的進步不可或缺。
即是說,挑戰(zhàn)創(chuàng)造商用車的新未來,將對創(chuàng)造豐富多彩的移動出行社會發(fā)揮重要作用。
實現(xiàn)這一切的關(guān)鍵是包括電動化和智能化在內(nèi)的CASE技術(shù)。CASE技術(shù)只有廣泛普及才能對社會有用,為此我們亟需技術(shù)開發(fā)力。
現(xiàn)在,相比世界其他國家,日本的商用車市場規(guī)模相對較小,各公司很難靠單打獨斗在這樣的CASE時代生存下去。
為了創(chuàng)造豐富多彩的移動出行社會,我們不僅需要競爭,更需要大家齊心協(xié)力創(chuàng)造未來。
懷著這樣的想法,我們想通過這次4家公司的合作,加速CASE技術(shù)的普及。
三菱扶桑和日野通過業(yè)務(wù)整合,提高兩家公司的協(xié)同作用,謀求研發(fā)、采購、生產(chǎn)事業(yè)的效率化,致力于CASE技術(shù)的事業(yè)基礎(chǔ)和競爭力的強化。
戴姆勒卡車和豐田擁有兩家公司各自的優(yōu)勢,在用CASE技術(shù)幫助業(yè)務(wù)整合后的新公司的同時,致力于通過合作,進一步強化各自的技術(shù)實力。
此次我們4家公司攜手,相信可以拓寬未來的全新可能性。
其中,我認為為了實現(xiàn)豐富多彩的移動出行社會,4家公司共同致力于氫能領(lǐng)域的研發(fā)是本次合作的大主題。
戴姆勒卡車和豐田汽車從早期開始,便著眼于氫能中蘊含的可能性,積極地推進燃料電池和氫燃料發(fā)動機的技術(shù)研發(fā)工作。
此外,考慮到普及方面的問題,我們也致力于商品的實用化和氫能基礎(chǔ)設(shè)施的完善工作。
今后,包括三菱扶桑和日野在內(nèi),我們4家公司將從商用車著手,加速氫能在移動出行方面的普及。
為了共同實現(xiàn)這樣的未來,首先,根據(jù)三菱扶桑和日野的業(yè)務(wù)整合的情況,我們將打好事業(yè)基礎(chǔ),以取得世界級的實力水平。
通過良性競爭,為實現(xiàn)更好的商用車的未來做出貢獻。
“改變商用車的未來”“CASE技術(shù)的普及需要規(guī)模優(yōu)勢”“未來是大家一起創(chuàng)造的”。
戴姆勒卡車的 Daum CEO與我們共享上述想法和價值觀,同時不斷和我們探討友好合作關(guān)系中各自應(yīng)有的姿態(tài)。
我認為在這個過程中,我們可以互相確認彼此的愿景,這是非常有意義的事情。
因此,我想請Daum先生也來說一說包含在這次合作中的想法。
佐藤社長談到:“從世界市場來看,中大型商用車的數(shù)量規(guī)模約為300萬~350萬輛,其中日野占25萬,三菱扶桑占15萬,合計40萬輛。”
世界最大的卡車制造商——戴姆勒卡車,CEO Martin Daum也重點談到了“規(guī)模優(yōu)勢”。
并補充說明了日本兩大商用車公司合并的意義和其背后的問題意識。
Daum CEO
我在這個行業(yè)已經(jīng)工作了30多年。在我整個職業(yè)生涯中,今天無疑是最特別的一天。
其原因,便是今天我們帶來了這個新聞,非常沖擊,也非常美好。
我們想把這兩個優(yōu)秀公司的未來緊緊系在一起,在日本、亞洲、以及其他地區(qū)打造商用車行業(yè)的未來。接下來,請允許我為大家說明本次合作的背景。
戴姆勒卡車對自身的產(chǎn)品持有很大的自豪感。2022年戴姆勒卡車的銷售數(shù)為52萬,這52萬中的每一輛都是我們的驕傲。
戴姆勒卡車在北美是福萊納卡車的品牌,在歐洲是梅賽德斯奔馳的品牌,在亞洲則是作為三菱扶桑的品牌展開事業(yè)。
我想,臺上的伙伴們對各自的產(chǎn)品抱有同樣的想法。其原因,是卡車和公共汽車擔(dān)負著特殊的社會作用。
我們的車輛,支撐著超市、工廠和施工一線等的正常運轉(zhuǎn)。此外,還負責(zé)將人們送達至工作崗位、學(xué)校、或是向往的地方。
也就是說,卡車和公共汽車讓世界得以運轉(zhuǎn),日復(fù)一日,不會變化。
但是,有一件事會發(fā)生變化。那就是,卡車和公共汽車必須變?yōu)榱闩欧?。也就是說,我們的產(chǎn)品必須變得更好。
卡車和公共汽車不只是讓世界繼續(xù)運轉(zhuǎn),還應(yīng)該做到可持續(xù)性。必須要正視的未來已在眼前,實現(xiàn)這樣的未來已是當務(wù)之急。
我們將領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)變革,全力應(yīng)對氣候變化。到2020年底,戴姆勒卡車已經(jīng)擁有8種零排放的量產(chǎn)卡車和公共汽車。
首當其沖的,為三菱扶桑生產(chǎn)的eCanter。eCanter于2017年推出,被視為先鋒車型。然后,就在前幾天,我們又投入了eCanter的新車型。到目前為止,可使用的車型已達70種。
到這里為止很順利。但是,在朝著零排放加速轉(zhuǎn)變的過程中,有一個很大的問題。那便是,投資。
必須同時投資多個新的駕駛技術(shù)。電池,燃料電池,還有未來的氫燃料發(fā)動機。
同時做到這一點,對這個行業(yè)的頂尖企業(yè)來說也是非常困難的。只有一種方法能在經(jīng)濟上使之成立。那就是讓經(jīng)濟達到更大規(guī)模。是的,規(guī)模。規(guī)模才是關(guān)鍵。
于是,我們今天采取了大膽的行動。日本的3大商用車公司中的2家,達成共識,決定攜手共進。
而且,這次合作還將導(dǎo)致戲劇性的規(guī)模擴張。通過三菱扶桑和日野的事業(yè)合并,戴姆勒卡車的所有大型卡車技術(shù)都將面向雙方開放。因此,這次合并,必將成為決定一擊。
我真的非常高興,能與擁有相同愿景,并進行了同樣的事業(yè)分析的伙伴相遇。
今天發(fā)表的內(nèi)容,并非是隱藏了戴姆勒卡車自身作為企業(yè)成長的可能性。而是為創(chuàng)造讓日本經(jīng)濟活性化的可能性,打造真正的國內(nèi)頂尖企業(yè)。
不僅可以為客戶的成長做出貢獻,還有利于打造一個穩(wěn)固的產(chǎn)品陣容。
為了加速向零排放運輸?shù)霓D(zhuǎn)變,對這四家公司來說,本次協(xié)作合并都是一個多方共贏的決定。
佐藤社長、Daum CEO在各自的演講中指出,CASE、氫能技術(shù)的普及,需要加大推進在商業(yè)領(lǐng)域的合作。
特別是商用、乘用車領(lǐng)域中,以智能氫電為代表,具有氫能技術(shù)優(yōu)勢的戴姆勒卡車和豐田汽車公司,應(yīng)有效利用相應(yīng)車型,推進完成車型補充計劃。
此次,計劃與日野合并的三菱扶桑公司CEO——Karl Deppen,對未來合作的可能性寄予了期待。
Deppen CEO
請允許我先從本公司的角度來談一談。首先,在這里向大家做一下背景介紹。
從“三菱扶桑”這一公司名稱上不難看出,本公司成立于90多年前的三菱集團。戴姆勒于2003年持股,目前擁有89%的股份。
三菱扶桑約于170個市場中銷售商用車。本公司的產(chǎn)品以高效性、可信賴性以及優(yōu)異的安全性而聞名。
作為純電動輕型卡車的代表,前幾日我們推出了新型eCanter。有著如此美好、輝煌歷史的我們,為何會考慮與日野公司合作呢。
一句話,世界正在發(fā)生變化,與此同時,我們的行業(yè)也需要做出改變。
日本的經(jīng)濟和社會需要最先進的運輸技術(shù),這一需求同樣適用于亞洲的經(jīng)濟社會。同時,日本計劃于2050年前實現(xiàn)碳中和。
我們的目標是在推進碳中和計劃實現(xiàn)的過程中,在運輸方面提供解決方案。
運用高連通性、自動駕駛、電動化等方式,實現(xiàn)更安全、更高效的物流。通過為客戶提供各種先進服務(wù)與技術(shù),以便于客戶們在獲得收益的同時,將所需付出的環(huán)境成本降到最低限度。
而這種解決方案的開發(fā),需要巨大的投資、資源、專業(yè)性及見識的支撐。
坦率地說,即便是我們這種老牌公司,若想不斷為客戶提供價值,長盛不衰的話,也不能一味地單打獨斗,必須要拓展業(yè)務(wù)范圍,擴大業(yè)務(wù)規(guī)模。
而日野公司與本公司同樣,常年在商用車領(lǐng)域耕耘,做出了巨大的貢獻。試想,還有比他們更合適的合作伙伴嗎?
我們將通過合并汲取更多能量。兩家公司擁有互補的產(chǎn)品陣容,廣闊的銷售網(wǎng)絡(luò),聯(lián)手合并后將成為成熟員工遍布全球的強大日本卡車制造商。
邁出這大膽的一步,收獲將是資源加倍。
這代表著,我們的員工能夠接觸到更高級的專業(yè)知識,擁有更多樣化的供應(yīng)商和基礎(chǔ)設(shè)施網(wǎng)絡(luò),能與更多的人一起工作,加速技術(shù)研發(fā)進度。
同時,還能為客戶提供更好的價值,為供應(yīng)商、經(jīng)銷商和各位員工帶來更多的機會。為股東們帶來更可觀的分紅。
希望我們能夠通過企業(yè)合并,成為亞洲區(qū)域運輸領(lǐng)域里的行業(yè)領(lǐng)先者。我相信,即便是在新品牌紛紛進入市場的環(huán)境下,我們也擁有足夠的競爭實力,這一點在國外表現(xiàn)尤其明顯。
我熱切地盼望這次合并所能帶來的全新可能性。
另外,對于我來說比較重視的點是合并性質(zhì)。從最初的討論階段開始,我就提出了:要找到一個能讓所有相關(guān)方Win-Win的解決方案。
兩家長期處于競爭關(guān)系的公司進行合并,無疑是一項巨大的挑戰(zhàn)。
我們認為這次合并,只有讓兩家公司處于對等的關(guān)系,互相尊重彼此優(yōu)勢,通過合作獲得比各自單獨發(fā)展時更加輝煌的未來,才能稱之為成功。
正因如此,我對今天所發(fā)表的內(nèi)容表示滿意。
1家公司,2個強大的對等品牌,同時還能得到豐田和戴姆勒卡車在專業(yè)性和資源上的支援。
未來,等待著我們?nèi)ソ鉀Q的事情堆積如山。無論是在日本市場,還是在除日本以外的他國市場,我們都要竭盡全力找出合理解決問題的方法。
所以我們要將精力投入到這些事情上,不惜費時費力也要尋找出正確的推進方向。
在未來約18個月內(nèi),我們將仔細考核確認經(jīng)營合并項目的所有細節(jié),計劃在2024年底前完成合并。
雖然這一階段的工作可能有些繁雜瑣碎,但現(xiàn)在的我們,不僅擁有戴姆勒卡車和三菱扶桑的優(yōu)秀成員,還有新朋友豐田與日野的幫助,這令我們信心倍增。
請允許我借此機會,再次向豐田和日野表示“感謝”與“歡迎”。
對于今后幾年的合作我充滿信心,并期待著與你們共同成長,創(chuàng)造出更加輝煌的成就。
4家公司中最后一家,日野,社長小木曾聰發(fā)表了講話。日野目前正全力走出認證違規(guī)問題的陰影,致力于回歸正常,在此同時,面向未來的技術(shù)研發(fā)也處于迫在眉睫的狀況。
小木曾聰社長就如何重塑公司,通過物流、人流為人們的生活做出貢獻等,表明了決心。
小木曾社長
日野正視去年爆發(fā)的認證違規(guī)問題,并以絕不再犯此類問題為目標而努力整頓公司,并在此前提下,有序推進去年10月公布的3項改革。
為了再次取得以顧客為首的所有利益相關(guān)方的信賴,日野全體員工,腳踏實地,兢兢業(yè)業(yè),一刻不敢松懈。
日野的優(yōu)勢在于從銷售到售后提供一條龍服務(wù),不僅僅是商品本身,在品質(zhì)、耐久性、保修維護等的總體層面,為顧客的商業(yè)事業(yè)做出貢獻。
日野直面這次的違規(guī)問題,努力從陰影中走出來,在此過程中,盡管給各方都添了許多麻煩,但以銷售公司為首的多方人士仍堅持守護日野這一品牌,面向顧客,為日野提供了各種各樣的協(xié)作和幫助。
通過這次事件,我深深地感受到,為了能為顧客在將來繼續(xù)做出貢獻,徹底的改變是多么重要。
另一方面,在100年一度的大變革期的現(xiàn)在,為了解決碳中和、司機不足、以及交通事故等社會課題,推進CASE技術(shù)的研發(fā)已迫在眉睫。
日野直面違規(guī)問題,徹底解決遺留問題,同時,將持續(xù)性地應(yīng)對面向碳中和等的未來性問題。
怎樣才能滿足以顧客為首的利益相關(guān)方的期待呢?我每天都不曾停止思考,與伙伴持續(xù)討論著。
事實上,在每天的工作中都能切實感受到我們在一步一步地應(yīng)對違規(guī)事件的相關(guān)問題。然而,在此同時,還要實現(xiàn)對今后的碳中和等的環(huán)境變化的應(yīng)對,日野單打獨斗便有些困難。
我一直在為此煩惱。在這樣的背景下,我們將這次4家公司的合作版圖視為千載難逢的機會。
豐田、戴姆勒卡車是在商用車、乘用車領(lǐng)域擁有高超CASE技術(shù)的領(lǐng)頭羊公司。并且,作為日本的商用車制造廠商,三菱扶桑有著悠久的歷史,能與這樣的老牌公司擁有同一個為社會做出貢獻的志向,一同推進移動出行的發(fā)展,我再次強烈地感受到向未來邁進的意義和其重量。
對日野來說,首先自身要重新打好認證問題等基礎(chǔ)事業(yè),其次,應(yīng)通過本次4公司的合作版圖,打造自身將來的形態(tài)。
三菱扶桑和日野很早就進入東南亞各國市場,貼近現(xiàn)地,通過物流、人流為人們的生活做出了貢獻。而為了在將來繼續(xù)做出貢獻,我認為這次的合作也十分必要。
日野將在全公司推進這個項目,合并預(yù)計在2024年末左右完成,在那之后,期望能與Deppen CEO的團隊一起學(xué)習(xí),打造能共感互通的隊伍,在此,我想再次表明我們的決心。
通過此次合作,豐田和日本所有商用車企業(yè)建立起了直接或間接的資本關(guān)系。
記者向佐藤社長提問道“就這一舉動所產(chǎn)生的疊加效果作何感想”,佐藤社長如是回答。
佐藤社長
我的想法是“未來要靠大家共同創(chuàng)造”。
雖然從資本關(guān)系等觀點來看這次合作意義重大,但我們更多考慮的是,面向未來汽車產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,僅憑一家公司之力會顯得杯水車薪。
我們要努力實現(xiàn)更大的合作,加快研發(fā)速度,促進實現(xiàn)真正造福社會尤為重要。
隨著友好合作關(guān)系的發(fā)展,多樣化主題得以同時推進,從而嘗試進行更廣泛的挑戰(zhàn)。
我認為這種合作最終能夠使移動出行社會的選擇更豐富。
以“未來要由大家創(chuàng)造”的想法為初衷,珍惜每個機會,加強與所有志同道合伙伴們的合作。